Como parte de los esfuerzos de transformación digital que impulsa el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH), la agencia realizará un cierre temporal del actual Portal de Patronos para completar la migración hacia la nueva plataforma tecnológica denominada Desempleo Digital, la cual estará disponible a partir del próximo mes de agosto.

La secretaria del Trabajo, María del Pilar Vélez Casanova, informó que la interrupción del servicio será del 20 al 31 de julio de 2026, periodo durante el cual los patronos, administradores externos (TPA) y contables no podrán acceder al Portal de Patronos ni realizar radicaciones o transacciones electrónicas relacionadas con las obligaciones patronales del Programa de Seguro por Desempleo y Programa de Incapacidad No Ocupacional Temporera (SINOT).

“Esta pausa operacional es necesaria para completar la implementación de una plataforma tecnológica más moderna, segura y eficiente. Sabemos que este proceso requiere ajustes por parte de nuestros usuarios, por lo que hemos tomado medidas para facilitar la transición y minimizar cualquier inconveniente”, expresó Vélez Casanova.

Como parte de este proceso, el Departamento concederá una prórroga de dos semanas, hasta el 14 de agosto de 2026, para la radicación de las planillas trimestrales correspondientes Seguro por Desempleo y SINOT.

La titular del DTRH destacó que esta medida busca brindar el tiempo necesario para que patronos, administradores externos (TPA) y contables puedan adaptarse al nuevo sistema una vez entre en funcionamiento.

Luego de la implementación y puesta en funcionamiento de la nueva plataforma Desempleo Digital, los patronos, administradores externos (TPA) y contables podrán continuar realizando sus gestiones electrónicas relacionadas con el cumplimiento patronal, incluyendo la radicación de planillas trimestrales y otras transacciones vinculadas al Programa de Seguro por Desempleo y SINOT.

“Nuestro objetivo es que esta transición se lleve a cabo de manera ordenada y exitosa. La nueva plataforma ofrecerá una experiencia más ágil, accesible y eficiente, fortaleciendo los servicios digitales que brindamos al sector patronal”, añadió Vélez Casanova.

Durante las próximas semanas, el Departamento continuará ofreciendo información sobre la implementación de la plataforma Desempleo Digital y el nuevo Portal de Patronos. Como parte de las iniciativas para apoyar a los usuarios en esta transición, la agencia realizará orientaciones y pondrá a disposición material educativo con los requisitos y procedimientos necesarios para que patronos, administradores externos (TPA) y contables puedan registrarse y comenzar a utilizar las nuevas herramientas.